Bir üniversite hastanesindeki iş kazası bildirim sıklığı ve bunu etkileyen faktörlerin belirlenmesi
| dc.contributor.author | Yüksel, Mümine | |
| dc.contributor.author | Davas, Hediye Aslı | |
| dc.contributor.author | Türk, Meral | |
| dc.date.accessioned | 2024-08-21T18:41:11Z | |
| dc.date.available | 2024-08-21T18:41:11Z | |
| dc.date.issued | 2016 | en_US |
| dc.department | Ege Üniversitesi, Tıp Fakültesi, Halk Sağlığı Ana Bilim Dalı | en_US |
| dc.description | Araştırma Projesi -- Ege Üniversitesi, 2016 | en_US |
| dc.description.abstract | AMAÇ: Bu araştırmanın iki amacı vardır. Birinci amaç, üniversite hastanesinde çalışanların iş kazası sıklığı ve bunu etkileyen çalışma koşullarının belirlenmesi ve ikinci amaç bir üniversitesi hastanesinde Çalışan Sağlığı ve Güvenliği Birimi' nde(ÇASAGÜB) uygulanan iş kazası sürveyans sisteminin etkinliğini, 2015 yılındaki periyodik muayene formlarındaki iş kazası bilgileri ile karşılaştırarak değerlendirmek ve iş kazası bildirimini etkileyen faktörleri belirlemektir. GEREÇ VE YÖNTEM: Kesitsel tipte olan araştırmanın ilk amacı için, ÇASAGÜB' te, 2015 yılı içinde gerçekleştirilen periyodik muayene kayıtlarına dayanarak, son bir yılda iş kazası geçirme sıklığı belirlenmiştir. Periyodik muayene formunda yer alan yaş, cinsiyet, medeni durum, çocuk sayısı, çalıştığı bölüm, meslek, istihdam tipi, ortalama aylık çalışma saati, gece çalışma durumuyla ilgili veriler bir istatistik paket programına aktarılmış ve analiz edilmiştir. İş kazası sıklık hızı hesaplaması Sosyal Güvenlik Kurumu hesaplamalarında esas alınan formül kullanılarak yapılmıştır. İkinci amacı için de bildirim sıklığı iki farklı veritabanının bir araya getirilmesiyle değerlendirilmiştir. ÇASAGÜB iş kazası sürveyans sistemine 2015 yılında bildirilen iş kazaları periyodik muayene veri tabanına tek tek eklenmiştir. Analizde McNemar ve bağımlı grııplarda t testlerinden yararlanılmıştır. BULGULAR: Muayene kayıtlarına göre son bir yılda en az bir iş kazası geçirenlerin oranı %27,5'tir. 100 tam zamanlı çalışan başına toplam iş kazası sıklık hızı 354,3/100TZÇ. Acil serviste çalışmanın; cerrahi birimlere göre 2,5 kat, dahili birimlere göre 3,0 kat, idari ve teknik birimlere göre 5,2 kat daha riskli olduğu görülmüştür. 4-B'li çalışanlar, kadrolu çalışanlardan 2,4 kat daha riskli bulunmuştur. Haftada 160 saatin üzerinde çalışma riski 2,6 kat, gece çalışma 2,7 kat, otuz yaşın altında olmak 2,1 kat, kadın olmak 2,6 kat arttırmaktadır. Periyodik muayenesinde son bir yılda iş kazası geçirdiğini ifade edenlerin sadece %24'ü bunu ÇASAGÜB'e bildirmiştir. Kaza sayıları incelendiğinde iğne batma yaralanmalarının %25,8'i, sözel şiddetin %12,7'si, diğer kesicilerin %7,1 'i bildirilmiştir. Çalışanlar ağır kaldırma, kimyasal ve ampul kesisi kazalarının hiçbirini ÇASAGÜB'e bildirmemiştir.SONUÇ: Sağlık çalışanlarının çalışma saatlerinin ve nöbet sayılarının yasal düzeye çekilmesi, nöbet ertesi izinlerinin zorunlu olarak kullanmalarının sağlanması, sözleşmeli çalışmanın engellenmesi; iş kazalarını büyük oranda önleyecektir. Çalışanların bildirimini arttırmak için iş kazası bildirim sistemi kolaylık açısından gözden geçirilmeli, özellikle 657'li çalışanların iş kazasıyla ilgili yasal hakları konusunda bilgilendirilmelidir.;Health workers, occupational accidents, hospital.;Sağlık çalışanları, iş kazaları, hastane. | en_US |
| dc.identifier.endpage | IV, 40 | en_US |
| dc.identifier.startpage | 1 | en_US |
| dc.identifier.uri | http://155.223.63.101/tez3/2016tip053.pdf | en_US |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/11454/96116 | |
| dc.language.iso | tr | en_US |
| dc.publisher | Ege Üniversitesi | en_US |
| dc.relation.bap | 2016-TIP-053 | en_US |
| dc.relation.publicationcategory | Araştırma Projesi | en_US |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | en_US |
| dc.snmz | 20240821 | en_US |
| dc.title | Bir üniversite hastanesindeki iş kazası bildirim sıklığı ve bunu etkileyen faktörlerin belirlenmesi | en_US |
| dc.type | Project | en_US |
Dosyalar
Orijinal paket
1 - 1 / 1
